KURUMSAL

Vizyon - Misyon Organizasyon Yapısı Yönetim Kurulu Abdullah ERİN İsmail ÇATAKLI Ali YERLİKAYA Fatma ŞAHİN F. Hüsrev KUTLU Hasan KARA İrfan YILMAZ Mehmet Metin KARAKUŞ Adil Sani KONUKOĞLU Mustafa USLU Mehmet Erdal ÖNDEŞ Kalkınma Kurulu Çalışma Komisyonları Dezavantajlı Gruplar, Göç ve Sosyal Uyum Komisyonu Kentleşme, Çevre ve Altyapı Komisyonu Sanayi, Ticaret ve Lojistik Komisyonu Beşeri Kaynaklar, Eğitim ve İstihdam Komisyonu Tarım ve Kırsal Kalkınma Komisyonu Kültür, Turizm ve Tanıtım Komisyonu Kalkınma Kurulu Başkanlarımız Genel Sekreterlik Genel Sekreter Planlama, Programlama ve Koordinasyon Birimi Program Yönetim Birimi İzleme Değerlendirme Birimi Tanıtım ve İşbirliği Birimi Destek Hizmetleri Birimi Yatırım Destek Ofisleri Gaziantep Yatırım Destek Ofisi Adıyaman Yatırım Destek Ofisi Kilis Yatırım Destek Ofisi Organizasyon Şeması Ajans Logosu Stratejik Plan Kurumsal Kimlik Kılavuzu Dış İlişkiler İşbirlikleri Çalışma Ziyaretleri İtalya Çalışma Ziyareti İspanya Çalışma Ziyareti Tanıtım Broşürü

Tanıtım ve İşbirliği Birimi

TRC1 Bölgesi'nin ekonomik, sosyal ve kültürel gelişmesini hızlırmaya ve rekabet gücünü artırmaya yönelik araştırmalar yapılmasından, TRC1 Bölgesi illerinin ve sektörlerin rekabet analizlerinin yapılmasından ve rekabetçiliği artırmaya yönelik faaliyetlerin yürütülmesinden, TRC1 Bölgesi’nin küme ve kümelenme politikalarının geliştirilmesinden ve yürütülmesinden, TRC1 Bölgesi’nin sosyal, ekonomik ve kültürel kalkınmasını ve rekabet gücünü artırmaya yönelik projeler geliştirerek ulusal ve uluslar arası fon kaynaklardan ajansa mali kaynak sağlamasından, Ajansın hizmet içi eğitim ihtiyaçları tespitinin koordinasyonundan ve bu eğitimlerin yürütülmesinden sorumludur.

 

TİB'in görev ve yetkileri şunlardır:

a) TRC1 Bölgesi’nin sosyal, ekonomik ve kültürel kalkınmasını ve rekabet gücünü artırmaya yönelik projeler geliştirerek ulusal ve uluslar arası fon kaynaklarından bölgeye kaynak sağlamak. Bu kapsamda diğer kurum ve kuruluşlarla işbirliği yapmak,

b) Bölgesel gelişme hedeflerini gerçekleştirmeye yönelik olarak; kamu kesimi, özel kesim ve sivil toplum kuruluşları arasındaki iş birliğini geliştirmek ve ortak organizasyonlar gerçekleştirmek,

c) Ajansın hizmet içi eğitim ihtiyaçları tespitinin koordinasyonunu ve bu eğitimlerin yürütülmesini sağlamak,

d) Ajansın yerel, ulusal ve uluslararası kuruluşlarla ilişkilerin geliştirilmesini ve tanıtımının yapılmasını sağlamak,

e) Toplantı, seminer, konferans, sempozyum, vb. organizasyonları planlamak ve koordine etmek,

f) Ajansın iletişim stratejisini hazırlamak, kurumsal tanıtım politikasını belirlemek ve gerekli koordinasyonu sağlamak,

g) Ajansın kurumsal kimlik metaryallerinin tasarım ve basım faaliyetlerini takip ederek ajansın görünürlüğünü sağlamak,

h) Tanıtım ve işbirliği kapsamında ulusal ve uluslararası organizasyonlar düzenlemek,

i) Yerel kapasitenin artırılmasına yönelik eğitim ihtiyaçlarının tespitini, planlanmasını ve koordinasyonunu yapmak,

j) Yayın ve organizasyon faaliyetlerini düzenlemek ve takip etmek,

k) Yerel, ulusal ve uluslararası basın ve halkla ilişkiler faaliyetlerini yürütmek,

l) Ajansın faaliyetleri ile ilgili kurumsal dergi, bülten, broşür ve katalog düzenlemek ve güncellemek,

m) Birim ile ilgili faaliyet raporları hazırlamak,

n) Görev tanımlarına giren konularda gerekli bilgileri Kalkınma Ajansları Yönetim Sistemine (KAYS) girmek ve güncelleştirilmesini sağlamak,

o) Genel Sekreterlikçe verilecek benzer görevleri yapmak.



INVEST IN GAZİANTEP INVEST IN KİLİS INVEST IN ADIYAMAN